Katarzyna Kiwerska, manageră în supermarketul Dino, a atras atenția asupra temperaturilor scăzute și a condițiilor improprii de muncă pentru angajați.

După această reclamație, ea a fost concediată, motiv oficial încălcarea gravă a obligațiilor, dar susține că este o represalie pentru sesizarea publică.

Sindicatul OPZZ a declarat că va contesta concedierea și că angajata beneficiază de protecție legală ca avertizor de integritate.