Un bucătar italian din Australia a fost concediat după ce a refuzat în mod repetat să pregătească pizza cu ananas, considerând acest ingredient o insultă adusă culturii sale culinare tradiționale.

Comisia a respins acțiunea pentru concediere abuzivă, motivând că a fost depusă după termenul legal, deși a recunoscut motivele personale ale bucătarului.

Pe lângă problema ce ține de rețetă, angajatorul a invocat și alte motive pentru concediere, inclusiv comportamentul nepotrivit și incidente la locul de muncă.